作者 主題: 自己工作研究成果,當同事或上司請求分享時,你會如何作?  (閱讀 17647 次)

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cake88

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各位不知有否碰過這樣情形

來公司快十個月了,一開始公司的垃圾郵件非常嚴重,後來架了linux + mailscanner 和一些協力套件
並結合MS AD 作認證,成效不錯,這時在大陸的主管最近打電話來說:"方便的話公開一下作法,因為大陸公司也想導入,手底下有個小朋友想瞭解一下....是否方便開放系統讓他研究" 我的回應是可以呀
但是請他打電話來問我好了....
請教一下各位,如果是你的話,會一步一步教他嗎?會將所有資料給他嗎?
還是應付一下就好了,或將相關參考資料告知,但不用將所有設定檔交給他...
因為怕這樣如果太敷衍會得罪主管,但是也不需要一步一步來吧....這樣好像也不對...請教一下大家該如何做?   謝謝! :-[


日京三子

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就,丟幾本書給他,說:

「先把基本功夫打好練好,等你瞭解、確實懂了之後,我們再來研究研究」
哈克不愛的多合一輸入平台----->新香草口味
過去的時間不斷流逝,抹去的眼淚已成追憶;
乾枯的雙手無力阻止,再會了我遠去的曾經。

JackYang78

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那就說 OK...

1. 順便將大陸的 Mail System 回收回來管理就好了..轉由台灣總公司全程管控...
2. 人員改編制,納入你的管理

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yousee

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有句名言"是我的跑不掉, 不是我的要不到, 隨緣"
用在IT上也是可以
"他學的會不用我教也會, 他學不會我在怎樣教也不會"
所以我都會教
免費教同事 & 屬下
然後說
"學會後, 這JOB就交給您做喔! 不會再來問我!"

然後空出時間來學別的
或 收費教外面的人!


slime

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看情況:
技術部份(含軟體設定)
1. 平常也會分享的同事, 就互惠分享.
2. 只會拿別人成果邀功的, 就講些很容易有錯的地方, 其他的丟參考資料.

環境設定部份(含公司內網路設定等)
3. 不講, 這可能是機密.
冷笑話: 我的 IP 是 127.0.0.1

threeseconds

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要我教?ok。
要我開放 root 密碼供你進來研究?免談!

公開作法很簡單,網路上到處都有文件可供研究,
公開系統給你研究就是絕對不可能,去吃X比較快.....

不過要我教的前提就是,我會跟三子一樣,先丟幾本書出去,看完再說。
別奢望我會一對一教到會。
« 上次編輯: 2007-11-27 14:16 由 threeseconds »
本文作者為天線寶寶,長期關注兒童智力發展狀態。

hoyo

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在工作時間內的研究『不對公司公開』是說不過去的,
畢竟你還是用了公司的資源。

至於要怎麼公開、怎麼教,那是個人手法的問題,
有人喜歡丟網址、有人喜歡口述、有人喜歡看書,
這種事情是沒有辦法要人教的,

真要給答案我的習慣是『簡報檔』!
整理好了,順便上台講個幾場啊... ^^a
受人與魚,不如授人與漁
上海自來水來自海上;倫敦好奇人奇好敦倫

JackYang78

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哈哈...補充一下..

要我教也可... 他的薪水讓我領!!
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elleryq

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我是抱持這種想法,如果他願意學,就盡量教~先丟書、文章給他看,讓他自己想想該怎麼作,然後再給他幾個重點、提示...
如果他不想學也不想懂,那就隨便教...
Plan your work, then work your plan.
我的首頁:http://blog.elleryq.idv.tw
351899by http://counter.li.org

ivanlin

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一步一步教不太好的方式
要學至少也要有基礎

我覺得應該是對方先去研究,遇到問題時再來一起討論

個人認為技術要分享才會有更大的動力去學習新的技術
教學的過程也是種學習

thyme

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我個人想法是,在不影響我的作息或什麼機密前題下,盡我所知來教別人,就怕別人不學,沒有我不教的,事實上,好學之人非常稀有。
呃,還有,假藉「學」的名義,實際上要我幫忙處理他份內事的,我就會拒絕。

ccdm

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如果是教上司的話應該只能翻成白話step by step。

harrier

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會開放。

最好是作個範例 po 上網(注意資安問題),請他去看。

人類的知識首重傳承交流,基本上我個人偏向學術界知識共享的觀念,而不是著作權的觀念...
畢竟這個 solution 你也是多方參考技術文件,才成功施行的~

試想:
如果一開始你沒這些文件,你會成功嗎?

人類是世界上極少數會傳承經驗的動物之一...
所以目前主宰地球...(Discovery Channel)
...90Net(90:1200/1203),GameNET(99:700/707),ALLNet(92:9200/3111),InfoNet(30:100/103)..MaximusCBCS(浮懷),AirNet,TenderNet,StormNet,FidoNet...
<<- www.nas.vg ->>

shadow

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是工作研究成果
就應該分享出來
這沒啥好考慮的

重點只在於要如何分享
你可以寫一篇安裝文件之類的
讓其他同事參考
如果在安裝或設定上有疑問
一定會再來找你
這也是避免不了的

畢竟大家都是同事
今天你研究這個
明天他研究那個
大家互通有無
不必計較太多啦

通常你在這公司任職的時候
做出來的東西都是屬於公司的啦
裝在你腦袋的
才是你的

endure

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我是會教,但是看他的學習態度,假如他很認真的思考過,然後提出問題,當然就盡其所知回答
若是想都不想就問我問題,我就隨便敷衍....
畢竟想學的人,終究會學的會,未來你有問題,也可以相互討論,搞好關係比較重要...
反正有些問題又不是書看一看或講一講就會解決

JackYang78

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拍拍手啦.... 不是每一個人都是可以成為 IT 的啦...

爽就多教一點..

不爽就看你的手段..

多說無異... 端看樓主的心態!!

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netman

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換我的話,會教。
而且圖文并茂,還提供 PDF 跟 HTML ...
不寫我的名字,寫上司的也 OK 。

在工作中,你要表現為可以提供專業服務的,而不是只有技術的人。

tonychen168

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提供給你不同方向思考
台積電的管理文化是  ,  如果你沒把所學的知識分享給同仁  ,  將會被公司檢討
同時考績也會變差  ,  另外同事因為你教的他學不會也要怪你
也難怪會成為一流企業  ,  因為大家都不敢留一手



« 上次編輯: 2007-11-28 16:24 由 slime »

JackYang78

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不是每家公司的水平都像台積電一樣... 碩士以上....
不是每家公司的薪資都向台積電一樣... 荷包滿滿....

本土化(對中國大陸而言).... 台幹變成台流...不是沒有道理的!!

還是老話一句..有本事就是可以修成佛... 咱家還是掃掃地..當當水電工!!
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tonychen168

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不是每家公司的水平都像台積電一樣... 碩士以上....
不是每家公司的薪資都向台積電一樣... 荷包滿滿....

本土化(對中國大陸而言).... 台幹變成台流...不是沒有道理的!!

還是老話一句..有本事就是可以修成佛... 咱家還是掃掃地..當當水電工!!



這種一流企業的管理模式  ,  聽聽響往也好
我也沒那個資格進去
我們還是還是掃掃地..當當水電工!!

coffeefish

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那就說 OK...

1. 順便將大陸的 Mail System 回收回來管理就好了..轉由台灣總公司全程管控...
2. 人員改編制,納入你的管理
好一個順水推舟,這一招值得學。
話說,既然主管出聲了。沒有做分享那是很容易讓人家對你提防的。

D2K8X8

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既然是linux架的網路上文件很多
找幾個連結給他
我想蛋糕爸爸也是從網上找資料自己學習來的吧!

補充一下
你提到是公司同事或上要  所以是同公司內
應該要做出個標準的SOP讓它傳承下去也好方便維護
相關的password就另外存不要秀在sop內囉
« 上次編輯: 2007-12-04 15:08 由 D2K8X8 »

sakana

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恕刪..
1.請教一下各位,如果是你的話,會一步一步教他嗎?會將所有資料給他嗎?
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小弟的想法是
1. 會製作一個Step by Step的文件以及參考資料給他
2. 設定檔移除跟公司安全有關的部份交給他, 或是改成其他的例子(跟他說明,請他見諒)

基本上小弟認為就算把step by step 文件給他, 甚至是完整的設定檔給別人, 那都沒有問題
^^
因為會學的人就是會學^^
沒有意願學習的人給他全部資料~~~他也會說 "接下來我要如何做??"

另外製作這個文件事實上是為了幫自己做紀錄~~~ 以免以後自己也忘記^^|||
當他在study這個技術的時候, 一定會提出一些自己這輩子都想不到的問題(例如有人可能會把 Big5 設定為BIG5...)
也可以當成是自己學習的機會
個人認為 "教學"是成長最快的方式 ~~~~當然如果是美女那就更好了(笑)

以上是小弟的拙見
^^

專心投入研究才是王道!!
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coffeefish

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個人覺得做文件是重要的。
把過程記錄下來是提醒自己不要再繞圈子了,因為要把東西TRY出來是很花時間的。
沒有動手做的人是不知道其中的困難點在哪裡?所以,在做文件的技巧是很重要的。
如果真的不是想交太多的『經驗』出去,可以把過程『大略』寫一下就可以了。



日京三子

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個人覺得做文件是重要的。
把過程記錄下來是提醒自己不要再繞圈子了,因為要把東西TRY出來是很花時間的。
沒有動手做的人是不知道其中的困難點在哪裡?所以,在做文件的技巧是很重要的。
如果真的不是想交太多的『經驗』出去,可以把過程『大略』寫一下就可以了。
非常正確。

有些人會擔心,萬一把自己所會的東西寫下來,會被其他人容易取代,自己的價值降低。其實,人家拿到你的文件,也會預防你暗自留一手,如果公司真的那麼多心機的話...
---
寫文章,大多會寫成自己才看得懂的,就像唸書時所寫的筆記一樣。整理成筆記,預防哪天機器昏倒時,自己又要花時間重新摸索一次,那就吐血了。

三子的 Linux 啟蒙老師,先前看到他時,包包裡面都會「帶」著一本筆記本,碰到什麼新玩意時就會拿出來抄抄寫寫;他說,日後碰到類似問題只要往前翻找,就可以省略大部分的摸索時間。
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coffeefish

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有些人會擔心,萬一把自己所會的東西寫下來,會被其他人容易取代,自己的價值降低。其實,人家拿到你的文件,也會預防你暗自留一手,如果公司真的那麼多心機的話...
其實是會有的。
以前我的一個同事要我裝一個軟體(Linux上),然後跟我說安裝的過程會有問題(他已經裝過,可以RUN了),卻也不跟我說那邊有問題。
氣不過就自己try,發現只是一個套件在default安裝不會裝進去而已。
等我裝好後他才驚訝的說:『你裝好了喔?』.........真是#$@%& >:(
工作上真的就有這樣的人。

stlee

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拿做蛋糕的師父來說有些人做一輩子他還是師父...少數的人卻能被稱做大師

去!!這是我吃飯的傢伙怎能隨便教

來!!這個應該這樣這樣然後那樣那樣

那就看您想成為同事眼中的師父還是大師了

而大師的功夫一定最好嗎!?

武俠小說裡面武林盟主大都被幹掉比較多耶 ;D

不過壞蛋盟主都死得很難看,好人盟主都還能繼續當他的一派之主

呵...隨便聊聊嚕 :D
程式是人寫的,別讓工具的限制成為您想像力的極限
~程式中最重要的部份應該是註解而不是程式碼,這是因為解讀註解一定比解讀程式碼簡單
~程式寫好後約一個月就會忘的差不多了,所以花點時間把註解寫好至少能讓自己(或別人)看的懂當初在寫什麼

sakana

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孔子說:「夫仁者,己欲立而立人,己欲達而達人。」
所以大師級的人物
除了幫助自己也會幫助別人呢
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jacktseng

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來分享一場吧^^
呵呵
經驗傳承是很重要的
就像sakana大大說的,如果他不想學.就算你丟最詳細的資料,他也不會看
小弟自己就碰過同事這樣,已經把安裝步驟每一個畫面都抓下來
並在需要注意的地方加上說明
他還是來跟我說.安裝起來怪怪.不知那裡有問題?
看了他的問題,我只好跟他說...
你要不要再看乙次手冊再裝乙次看看..

harrier

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有些人會擔心,萬一把自己所會的東西寫下來,會被其他人容易取代,自己的價值降低。其實,人家拿到你的文件,也會預防你暗自留一手,如果公司真的那麼多心機的話...
其實是會有的。
以前我的一個同事要我裝一個軟體(Linux上),然後跟我說安裝的過程會有問題(他已經裝過,可以RUN了),卻也不跟我說那邊有問題。
氣不過就自己try,發現只是一個套件在default安裝不會裝進去而已。
等我裝好後他才驚訝的說:『你裝好了喔?』.........真是#$@%& >:(
工作上真的就有這樣的人。

華人的民族特性之一...
所以沒有五線譜、化學式..樣樣都要師父親授...
間接阻礙了整個民族科技的發展。
因為科技非常重視實驗與紀錄。

我們這類文件,就放心寫詳細吧。

再怎樣精通,又不是 google 的演算法(其實那種東西寫了也要天才級才看得懂..純數...)~
也不是 Zone 51 的配置圖~
偷偷摸摸不願意公開..只能說是敝掃自珍。

有能力者,會不斷進步,沒自信沒本領的人,才會視雕蟲小技為寶物。
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